3月1日寶鋼集團公司勞動競賽議明確提出：今年，寶鋼各單位將動員全體職工立足崗位、對標找差，遵循“簡單、速度、成本”的理念，圍繞“產品經營、成本改善、環(huán)境經營、安全管理”開展勞動競賽，力爭實現(xiàn)全年降本增效53.96億元和分廠（車間）達到“100”區(qū)域安全的目標(“100”指安全第一，違章為零，事故為零)。
2010年，寶鋼集團勞動競賽的降本增效指標將分解到寶鋼股份、八一鋼鐵、寧波鋼鐵、寶鋼發(fā)展、梅山公司等13家單位。到年底，對完成計劃預算目標，以及競賽組織發(fā)動好、項目完成好的單位，寶鋼集團公司將給予獎勵。分廠（車間）安全“100”區(qū)域競賽的重點是執(zhí)行標準化作業(yè)和杜絕習慣性違章，開展危險源辨識，提高職工自我保護意識。通過建立分廠（車間）安全“100”區(qū)域責任制，把“100”班組創(chuàng)建標準覆蓋到分廠（車間）的每一個區(qū)域，提高“100”區(qū)域整體創(chuàng)建水平。到年底，將評選“最佳安全‘100’區(qū)域”100個；“最佳安全‘100’班組”100個；“最佳員工健康安全代表”100個。
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