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內(nèi)蒙古公投公司全面推進(jìn)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理

文章來源:內(nèi)蒙古國資委   發(fā)布時(shí)間:2021-07-15

為深入貫徹落實(shí)中央和內(nèi)蒙古自治區(qū)關(guān)于深入實(shí)施國企改革三年行動(dòng)的重大決策部署和工作要求,健全市場化經(jīng)營機(jī)制,近日,內(nèi)蒙古公投公司召開公司經(jīng)理層成員任期制和契約化管理工作推進(jìn)會(huì),并在公司本級(jí)和所屬全資、控股子公司范圍內(nèi)舉行簽約儀式。

會(huì)議指出,一要深刻認(rèn)識(shí)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理工作的重要意義。切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí),把推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理作為國企改革三年行動(dòng)的一項(xiàng)重點(diǎn)改革工作,同各項(xiàng)改革任務(wù)統(tǒng)籌謀劃部署,精心組織實(shí)施;二要深刻認(rèn)識(shí)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理工作的緊迫性。要切實(shí)提高政治站位,嚴(yán)格按照內(nèi)蒙古國資委的部署要求,在規(guī)定時(shí)限內(nèi)高質(zhì)量完成各項(xiàng)改革工作。三要通過改革不斷健全各級(jí)企業(yè)的市場化經(jīng)營機(jī)制。各單位要把經(jīng)理層成員任期制和契約化管理工作作為健全市場化經(jīng)營機(jī)制、增強(qiáng)企業(yè)活力、提高效益效率的重要切入點(diǎn),以創(chuàng)新的精神、務(wù)實(shí)的態(tài)度、扎實(shí)的工作,力爭在國企改革三年行動(dòng)上有所作為,為公司發(fā)展和改革貢獻(xiàn)力量。?

會(huì)議強(qiáng)調(diào),內(nèi)蒙古國資委對(duì)經(jīng)理層成員崗位聘任協(xié)議書和經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書簽訂工作有明確時(shí)限,任務(wù)緊迫,各單位要高度重視,認(rèn)真落實(shí)工作要求,切實(shí)把工作抓實(shí)抓好。

簽約儀式上,內(nèi)蒙古公投公司本級(jí)以及所屬全資、控股子公司經(jīng)理層成員全部完成了崗位聘任協(xié)議書和年度經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書、任期經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書的簽訂工作。

【責(zé)任編輯:語謙】

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