文章來源：宜昌國資委 發(fā)布時間：2014-02-08
2月7日，新年上班第一天，宜昌國資委就及時召開干部職工大會，分析面臨形勢和任務(wù)，動員機關(guān)干部職工以高度責(zé)任感、緊迫感投入到工作之中。宜昌國資委副主任李大權(quán)全面部署工作，并對抓好國資監(jiān)管、國企改革發(fā)展提出明確要求。
今年是全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會《決定》深化國企改革發(fā)展之年，是探索以管資產(chǎn)為主向管管資本為主轉(zhuǎn)變之年。為全面落實宜昌市委、市政府賦予的職能職責(zé)和各項工作任務(wù)，開好頭，起好步，促進各項工作上臺階，宜昌國資委新年一上班就及時召開干部職工大會，從群眾路線實踐教育活動、企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)完善、產(chǎn)權(quán)多元化改革、企業(yè)經(jīng)濟運行態(tài)勢、國資監(jiān)管基礎(chǔ)管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)以及縣級國資監(jiān)管工作等方面，全面分析了當前國資監(jiān)管和國企改革發(fā)展面臨的形勢和任務(wù)。
針對面臨的形勢和任務(wù)，明確提出當前重點抓好五項工作。一是學(xué)習(xí)任務(wù)重，必須發(fā)揚釘子精神刻苦鉆研。在群眾路線教育實踐活動中，按照“規(guī)定動作不走樣，自選動作創(chuàng)特色”要求，提高自身素質(zhì)，提升機關(guān)形象；二是工作標準更高，必須以精益求精的工作作風(fēng)，抓好各工作任務(wù)落實；三是社會關(guān)注度更強，必須不斷改進工作作風(fēng)，想企業(yè)之所想，幫企業(yè)之所需，解企業(yè)之所難。四是工作壓力更大，必須勇于擔(dān)當，以高度責(zé)任感、緊迫感投入到工作之中；五是生活細節(jié)要求更嚴，必須注重個人自身言行，遵章守紀。