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青島國資委部署企業(yè)開展對標考核與價值管理工作

文章來源:青島國資委  發(fā)布時間:2012-03-14

  日前,青島國資委召開會議布置2012年度企業(yè)負責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核工作。會議深入貫徹落實青島市委、市政府“以世界眼光謀劃未來,以國際標準提升工作,以本土優(yōu)勢彰顯特色,率先科學(xué)發(fā)展,實現(xiàn)藍色跨躍”的重要戰(zhàn)略部署,努力加大對標考核與價值管理力度,全面實施企業(yè)風(fēng)險管控考核,引導(dǎo)企業(yè)積極轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,實現(xiàn)科學(xué)可持續(xù)發(fā)展。

  一是進一步強化行業(yè)對標考核,細化對標考核指標體系。將根據(jù)企業(yè)行業(yè)特色及發(fā)展戰(zhàn)略,選擇關(guān)鍵績效考核指標,采取企業(yè)整體、主業(yè)板塊或重要子公司等對標方式,與同行業(yè)先進水平實施對標考核。條件成熟的企業(yè),還要開展技術(shù)指標、運營指標等各層面的對標考核工作。市直大企業(yè)集團則要按照“世界眼光、國際標準”的要求,積極與國內(nèi)外領(lǐng)軍企業(yè)對標,不斷提升企業(yè)經(jīng)營管理績效水平。

  二是要求企業(yè)積極轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,實施價值管理。對監(jiān)管企業(yè)全面實施經(jīng)濟增加值考核,要求企業(yè)不斷提高資源配置效率,提升企業(yè)價值創(chuàng)造能力,并將逐步加大其考核權(quán)重。引導(dǎo)企業(yè)牢固樹立價值管理理念和資本成本意識,深入開展經(jīng)濟增加值考核,探索建立與經(jīng)濟增加值改善相掛鉤的考核獎懲機制。

  三是加強企業(yè)風(fēng)險防控,提升發(fā)展質(zhì)量,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。區(qū)分不同情況,選取有針對性的風(fēng)險指標實施考核,強化企業(yè)風(fēng)險管控。要求各企業(yè)針對當(dāng)前復(fù)雜的國內(nèi)外經(jīng)濟形勢,結(jié)合自身經(jīng)營特點,突出風(fēng)險防控,認真查找、深入剖析經(jīng)營管理“短板”和薄弱環(huán)節(jié),努力提高風(fēng)險防范能力,實現(xiàn)企業(yè)穩(wěn)健、可持續(xù)發(fā)展。

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