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蘇州國資委部署市屬國資公司2009年度落實黨風廉政建設(shè)責任制、懲防體系建設(shè)檢查考核工作

文章來源:江蘇國資委  發(fā)布時間:2009-12-11

  根據(jù)蘇州市委、市政府(2009)79號文件要求,為切實做好蘇州市屬國資公司2009年度落實黨風廉政建設(shè)責任制、懲防體系建設(shè)檢查考核和領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉工作。

  日前,蘇州市國資委印發(fā)了《關(guān)于在市屬國資公司開展2009年度落實黨風廉政建設(shè)責任制、懲防體系建設(shè)檢查考核和領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉工作的通知》,統(tǒng)一部署該市國資系統(tǒng)檢查考核的組織領(lǐng)導(dǎo)、具體內(nèi)容、實施匯總講評方案要求。《通知》在明確檢查考核內(nèi)容時強調(diào),除市委、市政府統(tǒng)一安排的內(nèi)容外,還將檢查考核市屬國資公司貫徹落實《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》(以下簡稱《若干規(guī)定》)和開展廉潔文化進企業(yè)建設(shè)活動的情況。

  重點檢查考核《若干規(guī)定》的具體措施和執(zhí)行規(guī)定條文總體成效。特別要求各單位加強領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌協(xié)調(diào),迅速啟動,認真搞好自查,不折不扣地落實各個工作環(huán)節(jié)和具體內(nèi)容,及時提供有關(guān)材料,做好相關(guān)安排;對未確定重點檢查的公司,要求不能放松和降低標準,確保檢查考核經(jīng)得起時間和歷史的檢驗,堅決杜絕走過場現(xiàn)象。通過開展檢查考核,促進市屬國資公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部黨風廉政責任制落實,加強國資國企懲防體系建設(shè),鞏固蘇州國資公司廉潔文化進企業(yè)建設(shè)成果,進一步提高每個黨員干部反腐倡廉工作能力和水平。

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