一是調(diào)查摸底。采取企業(yè)自查和抽查的方式，對(duì)50多戶市屬國(guó)有及國(guó)有控參股企業(yè)職工持股情況進(jìn)行摸底調(diào)查，認(rèn)真分析職工投資持股與本企業(yè)的關(guān)聯(lián)交易程度。
二是嚴(yán)格控制職工持股企業(yè)范圍。鼓勵(lì)國(guó)有企業(yè)職工自愿投資入股參與本企業(yè)改制，不得直接或間接持有本企業(yè)所出資各級(jí)子企業(yè)、參股企業(yè)股權(quán)。
三是對(duì)持有所出資各級(jí)子企業(yè)股權(quán)等問題進(jìn)行整改。按照《公司法》和國(guó)務(wù)院國(guó)資委《關(guān)于規(guī)范國(guó)有企業(yè)職工持股、投資的意見》要求，分別采取辭去在本企業(yè)所任職務(wù)、一次性轉(zhuǎn)讓全部股份或分階段轉(zhuǎn)讓所持股份等方式，對(duì)不符合規(guī)定要求的中層以上管理人員持股行為制定整改方案，限期進(jìn)行整改。
四是明確股份轉(zhuǎn)讓定價(jià)。在國(guó)有股東與自然人之間轉(zhuǎn)讓股份的，經(jīng)資產(chǎn)評(píng)估后確定轉(zhuǎn)讓價(jià)格；在自然人之間轉(zhuǎn)讓股份的，以所在企業(yè)經(jīng)審計(jì)的每股凈資產(chǎn)為依據(jù)，由股份轉(zhuǎn)讓雙方協(xié)商確定轉(zhuǎn)讓價(jià)格。
目前，威海北洋電氣集團(tuán)股份有限公司等企業(yè)12名中層以上管理人員直接或間接持有子企業(yè)共計(jì)2841萬股的股份，已經(jīng)率先完成整改工作，達(dá)到了國(guó)家有關(guān)規(guī)定要求。其中，山東新北洋信息技術(shù)股份有限公司的整改，為企業(yè)上市掃清了障礙。
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