一是推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)，在完善公司法人治理結(jié)構(gòu)上取得新突破。加快公司制股份制改革步伐，完善公司治理結(jié)構(gòu)，深化企業(yè)內(nèi)部三項(xiàng)制度改革，切實(shí)抓好企業(yè)管理創(chuàng)新。
二是調(diào)整優(yōu)化國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局結(jié)構(gòu)，在有效運(yùn)營(yíng)國(guó)有資本上取得新突破。推動(dòng)國(guó)有資本向優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢(shì)企業(yè)和主業(yè)集中，壯大優(yōu)勢(shì)企業(yè)優(yōu)勢(shì)資產(chǎn)，抓好國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)。
三是加強(qiáng)國(guó)資監(jiān)管，在防止國(guó)有資產(chǎn)流失的長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)上取得新突破。健全國(guó)資監(jiān)管組織和法規(guī)體系，加強(qiáng)國(guó)有產(chǎn)權(quán)管理和財(cái)務(wù)監(jiān)督，強(qiáng)化對(duì)縣區(qū)的指導(dǎo)監(jiān)督。
四是以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)企業(yè)黨建工作，在提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證上取得新突破。加強(qiáng)企業(yè)黨組織建設(shè)、文化建設(shè)和“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)，為企業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想政治保證。做好信訪穩(wěn)定和安全生產(chǎn)工作，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造和諧環(huán)境。
五是加強(qiáng)國(guó)資監(jiān)管工作隊(duì)伍建設(shè)，在提高依法履責(zé)能力上實(shí)現(xiàn)新突破。加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，強(qiáng)化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)服務(wù)企業(yè)意識(shí)，提高工作質(zhì)量和效率。
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