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河北國資委召開機(jī)關(guān)2014年度工作總結(jié)大會

文章來源:河北國資委  發(fā)布時間:2015-02-03

  近日,河北國資委召開機(jī)關(guān)2014年度工作總結(jié)大會。河北國資委主任、黨委書記王昌做了講話,河北國資委黨委副書記李俊渠主持會議。河北國資委領(lǐng)導(dǎo)班子成員及機(jī)關(guān)全體干部參加會議。會上,各處室主要負(fù)責(zé)人做了2014年度工作述職,隨后進(jìn)行了2014年度評先評優(yōu)民主推薦。

  王昌對各處負(fù)責(zé)人2014年工作述職做了點評。他指出,要以問題為導(dǎo)向,加強(qiáng)工作研究。只有勇于發(fā)現(xiàn)問題,正視問題,從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),才能取得更大進(jìn)步。2014年,河北國資國企取得了不少喜人的成就。國有企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整取得了重大成果,對外開放邁出了重要步伐,國企改革做了大量工作,黨建工作成果斐然。同時,過去的一年,也是河北國資國企受到挑戰(zhàn)比較多的一年。在全國整體經(jīng)濟(jì)下行的背景下,以鋼鐵、煤炭為支柱的河北經(jīng)濟(jì)經(jīng)歷了前所未有的壓力,伴隨大氣環(huán)境治理任務(wù)越來越重,國有企業(yè)發(fā)揮引領(lǐng)示范的表率作用遇到不少挑戰(zhàn),個別企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營形勢嚴(yán)峻等等。

  王昌針對這些問題,就2015年工作提出了四點要求:一是找準(zhǔn)定位,改善服務(wù)水平,提升監(jiān)管能力。做到不越位、不錯位、不缺位,對企業(yè)不該管的堅決放下去,該管的一定管到位,把服務(wù)好企業(yè)放到工作的核心位置。二是抓好班子,帶好隊伍。各級領(lǐng)導(dǎo)要發(fā)揮好示范帶動作用,切實履行責(zé)任,守紀(jì)律,講規(guī)矩,令行禁止,增強(qiáng)隊伍戰(zhàn)斗力。三是真抓實干,轉(zhuǎn)型升級。在思想觀念上要轉(zhuǎn)型升級,加強(qiáng)學(xué)習(xí)創(chuàng)新,做行家里手;在體制機(jī)制上要轉(zhuǎn)型升級,圍繞國企改革發(fā)展大局,積極調(diào)整適應(yīng)當(dāng)前形勢;在生產(chǎn)經(jīng)營方式上要轉(zhuǎn)型升級,跳出傳統(tǒng)模式束縛,做好系統(tǒng)工程;在產(chǎn)品品種上要轉(zhuǎn)型升級,把產(chǎn)品做到最好。在商業(yè)模式上、管理上都要轉(zhuǎn)型升級。四是一崗雙責(zé),勇于擔(dān)當(dāng)。一手抓發(fā)展,一手抓黨建,兩手都要硬。要敢于擔(dān)當(dāng),勇挑重?fù)?dān),努力把河北國資委機(jī)關(guān)打造成一流的機(jī)關(guān),傾力打造一支政治過硬、工作過硬、作風(fēng)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、廉潔高效的干部隊伍。

  李俊渠就貫徹落實會議精神提出要求,一是統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。進(jìn)一步強(qiáng)化政治意識、大局意識,守紀(jì)律、講規(guī)矩,切實增強(qiáng)做好各項工作的責(zé)任感和緊迫感;二是凝心聚力,真抓實干。以問題為導(dǎo)向,聚焦各項工作,找準(zhǔn)國企改革發(fā)展突出問題,謀劃理清工作思路,強(qiáng)化工作措施,主動作為,勇于擔(dān)當(dāng),以良好精神狀態(tài)推動各項工作的開展;三是轉(zhuǎn)變作風(fēng),強(qiáng)化服務(wù)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),必須持續(xù)用力,進(jìn)一步強(qiáng)化政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、廉政紀(jì)律。要切實提高服務(wù)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級的自覺性和主動性,在監(jiān)管中搞好服務(wù),在服務(wù)中提升監(jiān)管水平,按照會議要求,努力打造一流機(jī)關(guān)、一流隊伍。
 

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