文章來源：山東國資委 發(fā)布時間：2011-11-17
山東兗礦集團興隆煤莊礦積極搭建活動載體，深化孝德文化工程建設，讓“孝德”文化在礦區(qū)開花結(jié)果，為離退休工作健康順利開展提供了有力保障。興隆莊煤礦把深化公司責任文化與孝德文化緊密結(jié)合起來，加大敬老、愛老宣傳教育力度，編寫宣傳提綱，通過廣播、電視、宣傳欄進行輿論宣傳，宣傳老年法規(guī)政策及老同志的歷史功績和社會價值，增強礦區(qū)職工敬老意識。礦離退休中心制定孝德文化工程實施方案，成立活動領導小組，明確職責，形成長效機制。老年書畫協(xié)會開辟孝德文化書畫專欄，用筆墨弘揚孝德內(nèi)涵。注重提升離退休管理服務人員素質(zhì)，組織學習十七屆五中、六中全會精神、《孝德文化手冊》、老干部工作政策等理論知識。嚴格按照有關政策落實老干部政治和生活待遇。邀請老同志參加礦重要會議和活動，老年閱覽室全天開放，保證老同志第一時間了解國家時政要聞。
今年以來，為133名特困、重病離退休職工申請辦理救濟、救助113300元；為212名60歲以上老同志辦理、更換《老年優(yōu)待證》；為2508名老年人辦理意外傷害保險；組織3457名離退休職工進行健康查體。敬老月期間，走訪99名住礦區(qū)和淄博等地的常年發(fā)揮余熱骨干、特困及患大病離退休職工，發(fā)放慰問金、慰問品39600元，為年滿70歲的15名離退休干部開展祝壽活動，舉辦麻將、象棋、門球等文體系列活動比賽，共有400余名礦區(qū)離退休老同志參加，讓他們在激烈的競技中體驗樂趣，享受濃濃的節(jié)日氛圍。