文章來源：上海國(guó)資委 發(fā)布時(shí)間：2006-11-30
上海建材集團(tuán)落實(shí)人才會(huì)議部署 加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)
上海建材集團(tuán)努力完成人才開發(fā)目標(biāo)任務(wù)，充分調(diào)動(dòng)各種人才的積極性，努力為集團(tuán)的改革發(fā)展服務(wù)。
一是在“四好”班子創(chuàng)建中加強(qiáng)對(duì)干部的關(guān)心、教育和監(jiān)督，特別是對(duì)長(zhǎng)期打不開局面的、不團(tuán)結(jié)、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的班子，要及時(shí)做好工作，加強(qiáng)誡勉談話，促進(jìn)發(fā)揮作用，并在進(jìn)一步完善具體考核評(píng)價(jià)上下功夫；
二是采取靈活方式引進(jìn)國(guó)內(nèi)外高層次人才，特別要引進(jìn)科研急需的技術(shù)帶頭人和擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果的人才，在核心產(chǎn)業(yè)中培養(yǎng)領(lǐng)軍人物；
三是創(chuàng)新用人機(jī)制和分配機(jī)制，努力營(yíng)造技術(shù)創(chuàng)新環(huán)境，在分配上向項(xiàng)目領(lǐng)軍人物及技術(shù)人員傾斜，創(chuàng)造有利于科技攻關(guān)的條件氛圍，集聚適應(yīng)集團(tuán)發(fā)展的優(yōu)秀人才；
四是加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)，為他們成長(zhǎng)提供舞臺(tái)，使更多的優(yōu)秀人才脫穎而出。